Tips voor jonge beleggers

13 april 2022
Tips voor jonge beleggers
13 april 2022

Deze week publiceerde het NIDUB een onderzoeksrapport over de motivatie en het gedrag van jonge beleggers. Ofschoon een grote groep hier verstandig mee omgaat stelde het NIBUD ook vast dat de risicobereidheid onder jongvolwassenen hoger is. De belangrijkste bevindingen hebben we samengesteld in dit artikel. 


Zijn de bevindingen uit het onderzoek dan een reden om jongeren af te raden om te gaan beleggen? Nee, zeker niet! Juist voor jonge mensen is beleggen erg interessant en belangrijk! Hoe vroeger je begint met het opbouwen van een verantwoord beleggingsportefeuille hoe beter.

Daarbij komt dat jongeren over het algemeen meer interesse hebben in duurzaamheid. En laat dat toch een fantastische combinatie zijn: want duurzaam beleggen is niet alleen leuk, maar ook goed voor het rendement.


Hoe vroeger, hoe beter

We zeggen het vaak tegen onze cursisten: het beste moment om te beginnen met beleggen was de dag van je geboorte. Het een na beste moment is vandaag. Beleggen doe je voor de lange termijn. Hoe langer jouw beleggingshorizon hoe meer rendement je kunt maken. Dat komt omdat over tijd het effect van rendement op rendement een extra boost geeft. Zo verdien je geld zonder dat je er verder iets voor hoeft te doen! 

Daarom kun je nooit te vroeg beginnen met beleggen en is het juist fantastisch, dat jongeren hier meer dan ooit tevoren mee bezig zijn. Dat moet ook, want de financiële situatie voor jongvolwassenen verschilt nogal van de vorige generaties. Jongeren hebben vaker een flexibel werkcontract, bouwen daardoor minder pensioen op, en zullen langer door moeten werken voordat ze AOW-gerechtigd zijn. 

Tip voor jonge beleggers

Vroegtijdig investeren in hun toekomst is de juiste stap.


Duurzame keuzes onder millennials en Gen Z

Duurzaamheid begint een grotere rol te spelen bij jongeren. Er is een stijgende trendlijn vast te stellen als het gaat over bewuste keuzes (bron: Motivaction). Ongeveer de helft van de millennials vindt duurzaamheid belangrijk. Echter beperkt de uitwerking zich in het dagelijkse leven nog tot de keuzes waar milieu- en persoonlijke voorkeuren samenvallen. Voorbeeld hiervan is energie en kostenbesparing door zonnepanelen of het langer gebruiken van hetzelfde smartphone.


Waar millennials nog niet de koplopers lijken als het om verduurzaming gaat, lijkt de manier waarop we met onze planeet omgaan meer te leven bij Gen Z. De keuzes worden in deze leeftijdscategorie ook breder getrokken dan alleen klimaat en milieu. Sociale en maatschappelijk aspecten worden belangrijker. Zo wil meer dan de helft graag bij een bedrijf werken dat actief bijdraagt aan een betere wereld en innovatief is. 

Ook de voorkeur voor een contractvorm is opmerkelijk. Waar millennials vaker bewust kiezen voor losse, wisselende contracten om meer vrijheid te kunnen genieten, wil bijna een derde van de jongeren in Gen Z liever een vaste baan bij een grotere organisatie. 


Meer aandacht voor ESG-beleggen

Wat nog een onderbelicht thema is bij jongeren is duurzaam beleggen. Ook hier kiezen meer jongvolwassenen bewust voor bedrijven die actief bijdragen aan een betere leefomgeving. Echter blijven er op dit moment nog een paar belangrijke aspecten onderbelicht. Zo is zich nog niet iedereen ervan bewust, dat duurzaam beleggen naast de positieve impact ook daadwerkelijk beter is voor het rendement. Dat tonen wetenschappelijke publicaties keer op keer aan.


Ook is het risico van ESG-beleggen lager. Bijna alle bedrijven die de laatste jaren failliet gingen waren onvoldoende bezig met verantwoord ondernemerschap. Dit werd eens te meer bewezen tijdens de corona-pandemie. Ondernemingen met oog voor de leefomgeving, sociale factoren en goed ondernemingsbestuur bleken veel veerkrachtiger.

Tip voor jonge beleggers

Kennis is het sleutelwoord

Een van de punten die een beetje zorgelijk stemden in het NIBUD-onderzoek was het kennisniveau van jonge beleggers. Terwijl de grote meerderheid zich er wel van bewust is, dat je goed moet weten waar je mee bezig bent om je risico’s zo laag mogelijk te houden, bleek toch een goed deel van dezelfde groep de eigen kennis te overschatten.


Dit is trouwens niet alleen bij jongvolwassenen zo. Bijna iedereen heeft soms de neiging zijn eigen kennis hoger in te schatten dan in werkelijkheid blijkt. Zo zijn wij mensen nou eenmaal geprogrammeerd.


Ons advies: investeer bij beleggen ook in jouw eigen kennisniveau. Of je nu belegt in individuele aandelen, ETF’s of via een vermogensbeheerder, basiskennis over wat er met je geld gebeurt is belangrijk. Dat voorkomt dat je onnodige risico’s neemt.


Tips voor jonge beleggers


  1.  Begin bij het eind
         Veel mensen beginnen met beleggen zonder een duidelijk doel voor ogen. Wil je vermogen opbouwen voor je pensioen, eerder stoppen met werken of een grote reis kunnen maken? Bij al deze scenario’s hoort een beleggingsstrategie. Denk na wat je eigenlijk wil bereiken. Dan kun je hierop inspelen en een concreet plan maken.
  2. Investeer in kennis
         Maak je vertrouwd met de basisbeginselen van beleggen. Dat voorkomt dat je onnodige risico’s loopt, in malafide praktijken loopt of alles kwijt raakt. Ook kun je zo betere keuzes maken en kijken wat er echt bij jou past. Wil je beleggen in individuele aandelen, indextracker’s, ETF’s of het liever uitbesteden? Hoe meer je zelf weet over de consequenties, hoe beter jouw keuzes zijn. Zie het een beetje als autorijden: het is niet ingewikkeld, maar je moet wel even weten hoe gas en rempedaal werken en wat de borden op straat betekenen. 
  3. Ga voor de marathon, niet de sprint
         Beleggen doe je voor de lange termijn. Wees je ervan bewust en geloof niet in gouden bergen. De mooie verhalen op social media over “grote stappen, snel rijk” klinken misschien verleidelijk, maar zijn enorm risicovol. Wees daarom zuinig met jouw vermogen en investeer voor de lange termijn.
  4. Houd een financiële buffer aan
         Misschien is het overbodig om op te noemen, maar beleg nooit met geld dat je niet hebt of niet kunt missen! Geld lenen om ermee te beleggen is onverstandig en uiterst risicovol. Houd een buffer aan voor onvoorziene gebeurtenissen. Het leven kan soms onvoorspelbaar zijn, wees goed voorbereid. Het is ook niet noodzakelijk om meteen met een groot bedrag te starten met beleggen. Veel belangrijker is het om periodiek bij te storten. Zo vergroot je jouw vermogen bijna ongemerkt.
  5. Laat je beleggingen aansluiten bij jouw eigen normen en waarden
     Wil je graag bijdragen aan een betere leefomgeving en de maatschappij? Kies dan voor beleggen in duurzame bedrijven. Zo win je dubbel: je bouwt vermogen op voor later, en je draagt actief een steentje bij. Duurzaam beleggen is daarnaast niet alleen goed voor de wereld, maar ook voor je portemonnee. Een mooie combinatie, toch?


Deel dit blog

gerelateerde artikelen

Intesa Sanpaolo, indrukwekkende transformatie zorgt voor sterke winstgroei

door Loege Schilder • 20 februari 2026
Intesa Sanpaolo is de grootste bank van Italië en een toonaangevende speler binnen de eurozone. De instelling ontstond op 1 januari 2007 uit de fusie van twee grote Italiaanse banken: Banca Intesa en Sanpaolo IMI. In haar thuismarkt bedient de groep meer dan 11,9 miljoen klanten met een breed aanbod aan diensten op het gebied van retailbankieren, vermogensbeheer, zakelijke financiering en verzekeringen. In Italië heeft Intesa Sanpaolo een duidelijke marktleiderspositie en op Europees niveau bevindt de bank zich qua balanstotaal in de hogere middenmoot. Wanneer echter wordt gekeken naar marktwaarde en winstgevendheid, behoort de bank tot de Europese top. De sterke winstgroei van de afgelopen jaren is vooral te danken aan de consequente strategie om problematische leningen volledig uit te bannen, het zogeheten ‘Zero Non Performing Loans’-beleid. Waar Intesa vroeger nog tot de slechtst presterende banken van Europa behoorde op het vlak van kredietverliezen, is die situatie volledig omgekeerd: vandaag staat de bank in de top drie met de laagste kredietverliezen. Eind 2025 bedroeg de netto NPL-ratio nog slechts 0,8%, waarmee Intesa haar portefeuille aan ‘slechte leningen’ vrijwel heeft afgebouwd. Dit resulteert in een laag risicoprofiel en een uitzonderlijk “schone” balans voor een bank van deze omvang.

Marktupdate: Waarom wij vasthouden aan kwaliteitsaandelen

door Loege Schilder • 19 februari 2026
Wat zijn kwaliteitsbedrijven? In de portefeuille van het DB Flagship Fund beleggen we hoofdzakelijk in duurzame kwaliteitsbedrijven. Kwaliteitsbedrijven hebben een sterke concurrentiepositie, waardoor ze relatief hoge marges hebben en een sterke balans met relatief weinig schulden. Door de sterke balans en de hoge marges zijn ze minder risicovol en worden ze meestal tegen een hogere waardering verhandeld. Vaak kunnen kwaliteitsbedrijven ook rekenen op stabiele klantrelaties en zijn ze kapitaalefficiënt, waardoor ze kunnen groeien zonder enorme investeringen. Een voorbeeld van een kwaliteitsbedrijf is Visa . Samen met Mastercard heeft Visa een winstgevend oligopolie opgebouwd. De marges zijn hoog, de investeringen beperkt en Visa groeit gestaag. De winst per aandeel is in de afgelopen 15 jaar gemiddeld 17,6% gestegen en de aandelenkoers steeg zelfs nog iets meer met krap 21% per jaar. Vanwege de stabiele groei is de gemiddelde koers/winst verhouding 29. Dat is relatief hoog in vergelijking met het marktgemiddelde. In de onderstaande grafiek zie je dat de koers schommelt rondom de ontwikkeling van de winst. Soms zit de groene koerslijn, boven de grijze lijn (van 29 keer de winst) en soms is het andersom, maar uiteindelijk volgen de twee lijnen elkaar.

Kwartaalcijfers Jan-Mrt 2026

door Loege Schilder • 2 februari 2026
Omzet en winstgroei portefeuille Tot en met 2 februari hebben 16 bedrijven omzetcijfers bekend gemaakt of een trading update gegeven over de omzet. Gemiddeld genomen is de omzetgroei 15,4% . Verder hebben 7 bedrijven de winstcijfers gepubliceerd. De gemiddelde winstgroei is 15,6%, ruim 7% beter dan verwacht. Hieronder worden per bedrijf de belangrijkste onderdelen van de cijfers toegelicht. Cijfers 7 januari: Pluxee Pluxee behaalde 7% meer omzet en bevestigde de doelstellingen voor het volledige boekjaar. Bij gelijke wisselkoersen was de groei 9% geweest. Dit was beter dan verwacht en de koers steeg in eerste instantie 6%. Later kwam de koers onder druk omdat de Braziliaanse regering de marge van aanbieders van maaltijdcheques wil beperken. De rechter heeft invoering van die maatrelen voorlopig tegengehouden. 8 januari: Sodexo De autonome omzetgroei was +1,8%, maar door wisselkoerseffecten daalde die met 2,2%. De groei in de VS viel tegen. Het bedrijf stelde eerder een nieuwe CEO aan met uitgebreide commerciële ervaring in de VS om de groei daar aan te jagen. Ook Sodexo bevestigde de guidance voor 2026. De koers reageerde niet noemenswaardig. 20 januari: Progress Software Progress behaalde in het vierde kwartaal 18% meer omzet en 13,5% meer winst. De winst kwam 15,3% hoger uit dan verwacht. Beleggers reageerden enthousiast met een koersstijging van 20%. Later verdween het enthousiasme en moest het aandeel de koersstijging vrijwel volledig inleveren. 21 januari: Inpost Inpost maakte bekend in het vierde kwartaal 30% meer pakketten te hebben bezorgd dan in hetzelfde kwartaal een jaar eerder. Het bedrijf heeft in Engeland en Spanje overnames gedaan. In maart volgen de omzet- en winstcijfers. Begin januari maakte het bedrijf bekend een overnamebod te hebben ontvangen. Dat bod wordt nog steeds bestudeerd. Inpost staat +30% hoger dan een eind december. 27 januari: Sage Group Sage Group heeft 10% meer omzet behaald en bevestigde de verwachting dat in het volledige boekjaar minimaal 9% omzetgroei gerealiseerd wordt. De koers steeg in eerste instantie 6%, maar sloot de dag af met -5%. Sage Group werd meegezogen in het negatieve sentiment omtrent software bedrijven. Beleggers zijn bang voor de toenemende concurrentie omdat met AI gemakkelijker software gebouwd kan worden. 28 januari: CGI De omzet steeg met 7,7% en de winst per aandeel met 7,6%; exact volgens de verwachting van analisten. Ook de koers van CGI steeg met 6% intraday, om daarna met -2% te eindigen. 29 januari: MarshMcLennan De omzet steeg met 8,6% en de winst per aandeel met 13,4%. De winstgroei was 7,1% beter dan verwacht. De koers steeg zo’n 6% en kon die ook vasthouden. 29 januari: Rogers Communications Mede als gevolg van een overname steeg de omzet 12,6% en de winst met 3,4%, terwijl was gerekend op een winstdaling met 4,1%. De koers steeg met ruim 6% na de cijfers. 29 januari: Hartford Financial Verzekeraar Hartford zag de winst met 38% stijgen, 27% beter dan verwacht. De koersreactie van 2% vonden wij mager. 29 januari: LPL Financial Ook LPL Financial heeft een flinke overname gedaan en zag de omzet bovengemiddeld groeien met ruim 40%. De winst groeide met 23%, zo’n 6% beter dan verwacht. Beleggers reageerden in eerste instantie negatief met een koersdaling van 4%, maar LPL kon de dag toch afsluiten met een kleine plus. 29 januari: Gentex Gentex zag de omzet 19% stijgen als gevolg van een overname, terwijl de winst 2,5% sneller dan de verwachting groeide met 10%. Gentex is afhankelijk van de automarkt en was voorzichtig met de vooruitzichten. De koers daalde 4%. 2 februari: Intesa De Italiaanse bank behaalde 10% winstgroei en zag vrijwel op alle KPI’s verbetering. Het bedrijf publiceerde de strategie tot 2029, waarin het de winst sterk wil laten groeien, 75% van de winst uitkeert als dividend en 20% gebruikt om aandelen in te kopen. De koers daalde in eerste instantie licht, maar ging daarna geleidelijk omhoog. 3 februari: Akzo Nobel De maker van verf en coatings had last van moeilijke marktomstandigheden en de lagere koers van de Amerikaanse dollar. De omzet kromp met 9% en de winst bleef gelijk aan die van een jaar eerder op 0,56. Akzo verwacht dat de marktomstandigheden in 2026 moeilijk blijven. De koers van Akzo Nobel daalde 7% om later ruim de helft van het verlies goed te maken. 3 februari: Merck De omzet van Merck groeide met 6% en de winst per aandeel steeg volgens verwachting met 18,6%. Ondanks een voorzichtige outlook steeg het aandeel 3%. 3 Februari: Amdocs Amdocs behaalde 5% omzetgroei en 9% winstgroei. De winstgroei was 3% beter dan verwacht. Toch daalde de koers 10% in de dagen rond de publicatie. 3 Februari: Enphase Energy De omzet van Enphase daalde met 10%, maar analisten hadden rekening gehouden met een stevigere daling. De winst per aandeel kwam 22% hoger uit dan verwacht. Het management gaf aan dat de marktomstandigheden serieus verbeteren. De koers steeg 35%. 4 Februari: Novo Nordisk Novo Nordisk had iets beter dan verwachte cijfers over het vierde kwartaal. Het venijn zat in de outlook voor 2026, waarbij het bedrijf tussen de 5 en 13% krimp verwacht. Later op de dag kwam Eli Lilly met een outlook die uitgaat van ruime groei. De koers ging ruim 20% omlaag. 4 Februari: Yum Brands Yum Brands behaalde 7% omzetgroei en 7,5% winstgroei. Dat laatste cijfer was 2% minder dan verwacht. Beleggers reageerden positief op de groei die werd behaald in de bestaande restaurant en zetten het aandeel licht hoger. 4 Februari: Securitas Beveiligingsbedrijf Securitas maakt een transformatie door waarbij de beveiliging door fysieke mensen wordt vervangen door technologische toepassingen. Daardoor daalt de omzet, maar verbetert de marge. Het aandeel steeg 7% na de cijfers. 4 Februari: Infineon Infineon zag de omzet 7% groeien de winst kwam 6% hoger, waar op een gelijkblijvende winst was gerekend. De koers schommelde gedurende de dag, maar ging uiteindelijk vrijwel onveranderd de dag uit. 4 Februari: Everest Group (Her)Verzekeraar Everest is de laatste jaren hard gegroeid, maar dat ging gepaard met toenemende risico’s. Eind vorig jaar besloot het bedrijf te focussen op de kernsegmenten met een optimale verhouding tussen rendement en risico. De omzet daalde weliswaar 14%, maar de winst was 1% hoger dan verwacht. De koes ging 2% terug. 4 Februari: Corpay Corpay liet uitstekende cijfers zien. De omzet groeide met 21%, waarvan 11% organisch en de rest uit overnames. De winst groeide 13%; dat was 2% beter dan verwacht. Het aandeel steeg ruim 10%. 5 Februari: Gen Digital De omzet van groeide 26%, grotendeels vanwege een overname. De winst groeide iets sneller dan verwacht met 14%. Nabeurs ging de koers ruim 10% omhoog. 5 Februari: Pandora Pandora kwam 9 januari met een trading update, die niet goed werd ontvangen. De groei in het vierde kwartaal viel stil en beleggers waren bang dat de gestegen zilverprijs de resultaten nog verder onder druk zet. De winst bleek uiteindelijk toch 4% te zijn gegroeid. De koers daalde in januari ruim 25%, maar trok weer 10% aan toen de zilverprijs daalde. Trading updates 9 januari: Teamviewer Teamviewer kwam met een trading update waarin ze bevestigden dat de omzet (+9,7%) aan de onderkant, maar binnen de afgegeven bandbreedte uitkomt met een sterke marge van 44%. Beleggers reageerden opgelucht; het aandeel steeg bijna 10%. Later in de maand verdampte die koerswinst. Op 10 febuari volgen de volledige cijfers. 28 januari: Halozyme Therapeutics Halozyme verhoogde de omzetverwachting voor het vierde kwartaal en voor het 2026. De omzetgroei in het vierde kwartaal komt daarmee boven de 50% uit en in 2026 wordt opnieuw 23-30% omzetgroei verwacht. De koers steeg 4%. Op 24 februari volgen de volledige cijfers. 29 januari: Docebo Docebo gaf aan dat de omzet in het vierde kwartaal ruim 10% is gestegen, ondanks dat de grootste klant hun business bij Docebo afbouwt. De EBITDA stijgt 36-39% in het vierde kwartaal, hetgeen de schaalbaarheid van het bedrijf onderstreept. De koers steeg met ruim 5%. Op 27 februari volgen de verdere cijfers. 26 januari: Basic Fit Basic Fit heeft 18% meer omzet gehaald in het vierde kwartaal vanwege hogere ledenaantallen. De integratie van het overgenomen Clever Fit loopt voorspoedig. De koers steeg 8%, maar later in de week werd een groot deel van die winst weer ingeleverd. Op 11 maart volgen de volledige cijfers. We updaten deze pagina periodiek met nieuwe cijfers.
Lees alle blogs